Corso base Dirigente (16 ore)

Modalità: 

• E-learning

• Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
• Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive
• Soggetti del sistema di prevenzione aziendali secondo il D.Lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa
• Delega delle funzioni
• La responsabilità civile, penale e la tutela assicurativa
• La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.
• I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia
• Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (art. 30, D.Lgs. n. 81/08)
• Gestione della documentazione tecnico amministrativa
• Obblighi connessi ai contratti di appalto, d’opera o di somministrazione
• Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione emergenze
• Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D.Lgs. n. 81/08
• Ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione.
• Criteri e strumenti per l’individuazione e la Valutazione dei Rischi (DVR)
• Il rischio da stress lavorativo correlato
• Il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale
• Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto
• Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio
• La considerazione degli infortuni mancanti e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavori e dei preposti
• I dispositivi di protezione individuale
• La sorveglianza sanitaria
• Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo
• Importanza strategica dell’informazione e dell’addestramento, quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale
• Tecniche di comunicazione
• Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti
• Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
• Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza

TEST FINALE DI APPRENDIMENTO

Target:

Il corso è rivolto a tutti coloro designati dal Datore di Lavoro per ricoprire il ruolo di Dirigente, con lo scopo di attuare le direttive del Datore di Lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.

Obiettivi:

Il corso ha lo scopo di fornire tutte le conoscenze sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, necessarie per svolgere il proprio ruolo.